Title English:
performance-related pay
Definition English:
A generic concept involving a financial or financially measurable reward linked directly to individual, team or organizational performance, in the form of either base pay or a cash bonus payment. Terms used to describe different types of performance-related pay may vary.
Title Arabic:
الأجر المرتبط بالأداء
Definition Arabic:
مفهوم عام ينطوي على مكافأة مالية أو مكافأة يمكن قياسها ماليا ترتبط مباشرة بأداء الفرد أو الفريق أو المنظمة، وتشكل جزءا من الأجر الأساسي أو تكون في شكل مبلغ معين يدفع كمكافأة نقدية. قد تختلف المصطلحات المستخدمة في وصف الأنواع المختلفة للأجر المرتبط بالأداء. من بين هذه المصطلحات ما يلي: الأجر المرتبط بالجدارة/الأجر المرتبط بالأداء/ربط الأجر بالأداء/الأجر المتغير. هذه أدوات توضع للربط بين زيادة الأجر الأساسي للفرد وما يحققه ذلك الفرد من نتائج، من خلال نظام لتقييم الأداء وتحديد درجاته.
Title French:
rémunération liée à la productivité
Definition French:
Expression générique désignant la rémunération pécuniaire ou chiffrage de la productivité d’un individu, d’une équipe ou d’une organisation, qui est liée à la rémunération de base ou est accordée sous forme de prime. Plusieurs expressions décrivent différents types de rémunération liée à la productivité.
Domain:
Management
Subject:
Human Resources
InformationType:
Term
SourceSymbol:
A/61/30